หน้าที่และความรับผิดชอบ
1. สนับสนุนกระบวนการขายและบริหารเอกสาร
- ประสานงานและจัดการงานตามกระบวนการขายให้เสร็จสิ้นตรงเวลา
- ตรวจสอบ จัดทำ และบริหารเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการขายทั้งหมด เช่น ข้อเสนอโครงการ, สัญญา, และข้อตกลง
- จัดเก็บเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการขายทั้งหมดให้ถูกต้อง เป็นระเบียบ และค้นหาสะดวก
2. ประสานงานและสร้างความสัมพันธ์
- สนับสนุนงานทางด้านพาร์ทเนอร์ เช่น การตรวจสอบและรับรองคุณสมบัติคู่ค้าใหม่
- ร่าง จัดทำ และบริหารสัญญาความร่วมมือกับคู่ค้า
- วางแผนและดำเนินการกิจกรรมร่วมกับคู่ค้า เช่น กิจกรรมทางการตลาดและโปรโมชั่น
3. การจัดการการดำเนินงานและการรายงาน
- ดูแลการปฏิบัติงานประจำวันภายในแผนกเพื่อให้มั่นใจว่ามีประสิทธิภาพ
- ติดตามและประเมินประสิทธิภาพของคู่ค้า พร้อมรวบรวมข้อมูลเพื่อจัดทำรายงานผลการดำเนินงาน
- ร่วมมือกับฝ่ายที่เกี่ยวข้องในการพัฒนาผลิตภัณฑ์และบริการใหม่ๆ
4. การแก้ไขปัญหาและพัฒนา
- วิเคราะห์และเข้าถึงปัญหาที่เกิดขึ้นในการดำเนินงาน เพื่อหาแนวทางปรับปรุงและแก้ไข
- ริเริ่มพัฒนาแผนปฏิบัติการเพื่อแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นอย่างต่อเนื่อง
- ร่วมมือกับฝ่ายที่เกี่ยวข้องในการแก้ไขปัญหาต่างๆ และนำเสนอแนวทางแก้ไข
คุณสมบัติผู้สมัคร
- เพศหญิง-ชาย อายุไม่เกิน 45 ปี
- มีประสบการณ์อย่างน้อย 1 ปีในด้านการประสานงานด้านการขายหรือบริการลูกค้า
- มีความสามารถในการจัดการงานและบริหารเวลาได้ดี
- สามารถใช้งานซอฟต์แวร์ Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) ได้อย่างคล่องแคล่ว
- มีทักษะการสื่อสารและมนุษยสัมพันธ์ที่ดีเยี่ยม
- มีความละเอียดรอบคอบและแม่นยำ
- สามารถทำงานได้อย่างอิสระและเป็นส่วนหนึ่งของทีม
- หากสามารถใช้ภาษาอังกฤษได้ทั้งการอ่านและเขียน (หรือสื่อสารได้) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
สวัสดิการ
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (หลังผ่านทดลองงาน)
- ประกันกลุ่มสุขภาพ (หลังผ่านทดลองงาน)
- ประกันอุบัติเหตุ (หลังผ่านทดลองงาน)
- วันลาพักร้อน 12 วันต่อปี (หลังผ่านทดลองงาน)
- ลากิจ 6 วันต่อปี
- ลาพักใจ 2 วันต่อปี
- ลาสมรสทุกเพศ
- ลาพิเศษในเดือนเกิด 1 วันต่อปี
- ลาป่วย 30 วันต่อปี
- ลาอื่น ๆ ตามกฎหมายกำหนด
- ประกันสังคม
- วันหยุดตามกฎหมายกำหนด
- ค่าเดินทาง เดือนละ 5,000 บาท
- ค่าคอมมิชชั่น (ขึ้นอยู่กับนโยบายของทางบริษัท)
- ชุดยูนิฟอร์ม
- มีซิมโทรศัพท์ของทางบริษัท