Job Specification
– เพศชายและเพศหญิง อายุไม่เกิน 40 ปี
– จบการศึกษา ปริญญาตรีสาขาวิทยาการคอมพิวเตอร์ วิศวกรรมศาสตร์ เทคโนโลยีสารสนเทศ หรือสาขาเทคนิคที่เกี่ยวข้อง
– มีประสบการณ์อย่างน้อย 4–6 ปี ในตำแหน่ง Presales Engineering, Solution Consulting หรือ Technical Sales และมีประสบการณ์อย่างน้อย 1–2 ปีในบทบาทหัวหน้าทีมหรือผู้ควบคุมทีม
– มีประสบการณ์ในการบริหารทีมเทคนิคขนาดเล็ก รวมถึงการให้คำปรึกษา การประเมินผลการทำงาน และการมอบหมายงาน
– มีความรู้ทางเทคนิคในโดเมนที่เกี่ยวข้อง เช่น Cloud Computing, Cybersecurity, Network Infrastructure, Identity and Access Management (IAM) หรือ Endpoint Protection
– มีประสบการณ์ปฏิบัติด้านการพัฒนาซอฟต์แวร์ เช่น การออกแบบแอปพลิเคชัน การใช้งาน API การเชื่อมต่อระบบ หรือแนวปฏิบัติ DevOps
– มีประสบการณ์ปฏิบัติจริงกับแพลตฟอร์มคลาวด์ (เช่น AWS, Azure, Google Cloud) รวมถึงงานด้านสถาปัตยกรรม การติดตั้ง หรือการย้ายระบบ
– มีทักษะการวิเคราะห์ การแก้ไขปัญหา และการสื่อสารที่ดี
– สามารถชักจูงและเป็นผู้นำทั้งทีมและลูกค้าได้
คุณสมบัติที่ต้องการเป็นพิเศษ (Preferred Qualifications):
– คุ้นเคยกับแนวปฏิบัติ DevOps/DevSecOps และ CI/CD Pipelines
– มีความรู้เชิงลึกเกี่ยวกับระบบปฏิบัติการ เช่น Linux/Unix และ Windows Server
– มีประสบการณ์กับแพลตฟอร์ม Virtualization เช่น VMware, Hyper-V หรือ Proxmox
– คุ้นเคยกับบริการคลาวด์ (AWS, Azure, Google Cloud) และสภาพแวดล้อมแบบ Hybrid
– มีประสบการณ์ปฏิบัติด้านเครือข่าย (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, Firewall)
– มีความรู้ด้านวิธีการพัฒนาซอฟต์แวร์ การเขียนสคริปต์ หรือเครื่องมืออัตโนมัติ
– มีใบรับรองที่เกี่ยวข้อง (เช่น AWS, Azure, Google Cloud, CompTIA, ISC2) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
Job Descriptions
– ร่วมงานกับทีมขายและลูกค้าเพื่อวิเคราะห์ความต้องการทางธุรกิจและปัญหาทางเทคนิค
– ออกแบบ สถาปัตยกรรม และเสนอแนวทางโซลูชันที่มีประสิทธิภาพ สามารถขยายระบบได้ และสอดคล้องกับเป้าหมายของลูกค้าและความสามารถของผลิตภัณฑ์
– นำเสนอการสาธิตผลิตภัณฑ์ด้านเทคนิค การนำเสนอ และจัด Proof-of-Concept (POC) เพื่อแสดงคุณค่าโซลูชัน
– สนับสนุนทีมขายด้วยความเชี่ยวชาญด้านเทคนิคในระหว่างกระบวนการขาย รวมถึงการตอบ RFP/RFI และการจัดทำข้อเสนอ
– บริหาร จัดการ แนะนำ และเป็นพี่เลี้ยงทีม Presale/Solution Engineer ขนาดเล็ก เพื่อพัฒนาทักษะด้านเทคนิคและการนำเสนอ
– จัดสรรทรัพยากรของทีมอย่างมีประสิทธิภาพเพื่อให้สามารถรับมือกับหลายโครงการและความต้องการของลูกค้าพร้อมกัน
– ตรวจสอบและรับรองคุณภาพงานส่งมอบของทีม เช่น ข้อเสนอ การออกแบบโซลูชัน และผลลัพธ์ของ POC
– ทำงานอย่างใกล้ชิดกับตัวแทนจำหน่ายและผู้ขายเพื่อประสานงานและติดตั้งโซลูชันให้สำเร็จลุล่วง
– ทำหน้าที่สนับสนุนระดับ 1 หรือ 2 ในช่วงการส่งมอบโครงการให้ทีมสนับสนุน เพื่อให้การถ่ายทอดความรู้และการแก้ไขปัญหาเป็นไปอย่างราบรื่น
– จัดเวิร์กช็อปและการฝึกอบรมให้กับลูกค้าและทีมภายใน
– ศึกษาและค้นหาผลิตภัณฑ์หรือเทคโนโลยีใหม่ๆ เพื่อตอบสนองความต้องการทางธุรกิจและเทคนิคที่เปลี่ยนแปลงของลูกค้า
– สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่แน่นแฟ้นกับผู้มีส่วนเกี่ยวข้องหลักของลูกค้า โดยเฉพาะผู้ตัดสินใจด้านเทคนิคและสถาปนิกระบบ
– ติดตามแนวโน้มอุตสาหกรรม ผลิตภัณฑ์คู่แข่ง และเทคโนโลยีเกิดใหม่ เพื่อนำเสนอและวางตำแหน่งโซลูชันของเราได้อย่างมีประสิทธิภาพ
– ทำงาน 5 วันต่อสัปดาห์วันจันทร์-วันศุกร์ Flexible Working Hours 8 ชั่วโมง (เวลาเข้างาน 8:00น. / 8:30น. / 9:00น. / 9:30น.) (หยุดวันเสาร์-วันอาทิตย์ และวันหยุดนักขัตฤกษ์)
สวัสดิการ
– ประกันสังคม
– กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
– ประกันกลุ่ม
– รางวัลอายุงานยาวนาน (Long Service Awards)
– ตรวจสุขภาพประจำปี
– ท่องเที่ยวประจำปีของบริษัท
– ลาพิเศษในเดือนเกิด
– โน้ตบุ๊กสำหรับพนักงาน
– ทำงาน 5 วันต่อสัปดาห์ (จันทร์–ศุกร์)
– เวลาทำงานยืดหยุ่น (Flexible Working Hours)